Duy trì Nội Qui Công Ty Nhưng Không Mất Đi Nét Văn Hóa Doanh Nghiệp

Tuổi Trẻ Hăng Say – Đối Tác Tin Cậy

Kinh Nghiệm Lâu Năm Trong Lĩnh Vực Dịch Vụ Bảo Vệ Chuyên Nghiệp

Giúp Khách Hàng Tiết Kiệm Thời Gian, Chi Phí Tuyển Dụng – Đào Tạo – Quản Lý Nhân Sự

Quy Trình Tuyển Dụng Nghiêm Ngặt – Chương Trình Huấn Luyện Chuyên Nghiệp

An Toàn Của Bạn – Thành Công Của Chúng Tôi

Dịch vụ bảo vệ chuyên nghiệp

Mang Lại Cho Khách Hàng Sự Hài Lòng Và Tin Cậy

Mua bảo hiểm lòng trung thành cho khách hàng

Ở Đâu Khó – Ở Đó Có Bảo Vệ Thanh Niên

THÔNG BÁO TUYỂN DỤNG CƠ ĐỘNG

  1. TIÊU CHUẨN TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN BẢO VỆ:
    1. Nam từ 25-45 tuổi, cao 1m65 trở lên, nặng từ 58kg trở lên.
    2. Trình độ văn hóa: Cấp 2 trở lên.
    3. Sức khỏe tốt, không có bệnh truyền nhiễm, dị tật, dị hình, xăm trổ.
    4. Lý lịch rõ ràng, không tiền án tiền sự.
    5. Ưu tiên biết ngoại ngữ, võ thuật, công an, bộ đội xuất ngũ.
    6. Có kinh nghiệm 1 năm trong ngành bảo vệ
  2. LƯƠNG – PHỤ CẤP – CHẾ ĐỘ CỦA NHÂN VIÊN CƠ ĐỘNG:
  1. – Phụ cấp: chuyên cần, trách nhiệm, thâm niên, ngoại ngữ, trợ cấp khu vực, và một số trợ cấp khác theo quy định của công ty.
    – Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định nhà nước
    + Nhân viên bảo vệ đóng: 10.5% lương cơ bản
    + Công ty đóng: 22% lương cơ bản
    – Tham gia công đoàn (sinh nhật, cưới hỏi, ốm đau, tang gia, một số hoạt động phong trào khác …)
    – Được tham gia BH tai nạn 24/24 miễn phí.
    – Tăng lương theo thâm niên, theo thang bảng lương đã đăng ký với nhà nước.
    – Thưởng lễ tết, lương tháng 13.
    – Được công ty thuê nhà ở miễn phí trong thời gian đào tạo và làm việc.
    – Miễn phí đào tạo, huấn luyện nghiệp vụ bảo vệ chuyên nghiệp.
  2. Mức lương: – Thương lượng

III. HỒ SƠ TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN CƠ ĐỘNG
1. 01 đơn xin việc.
2. 02 sơ yếu lý lịch có dán ảnh đóng dấu giáp lai và có xác nhận của chính quyền địa phương.
3. Bản sao các văn bằng chứng chỉ.
4. 01 giấy khám sức khỏe.
5. Quyết định nghỉ việc của doanh nghiệp mới nghỉ (nếu trước đó có đi làm).
6. Bản sao CMND, hộ khẩu, tạm trú, tạm vắng (nếu ở tỉnh)
7. Xác minh nhân thân không tiền án tiền sự của công an cấp xã, phường, thị trấn.
( Chú ý: Tất cả hồ sơ trên điều phải sao y chứng thực. Vui lòng cập nhật hồ sơ đầy đủ trước khi đến tuyển dụng)

  1. CHI PHÍ TUYỂN DỤNG VÀ PHƯƠNG THỨC THANH TOÁN
  2. Các chi phí cơ động phải đóng khi nhận việc bao gồm:
    Đồng phục trị giá 600.000 vnđ (bao gồm: 02 bộ đồng phục và phụ kiện khác)
         2. Phương thức thanh toán:
    – Lệ phí tuyển dụng sẽ đóng sau khi hoàn tất hồ sơ thủ tục nhận việc
    – Đồng phục:
    + Thanh toán toàn bộ
    + Thanh toán ½  và giữ giấy tờ tùy thân trong 1 tuần làm việc
    + Khấu trừ vào lương hàng tháng giữ giấy tờ tùy thân trong 1 tuần làm việc (Phải có nhân viên bảo vệ làm việc trong công ty bảo lãnh)
    (Ngoài chi phí như trên – người lao động không phải đóng bất cứ phí nào khác)

 

  • HINH 1
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • HINH 2
  • HINH 5
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • OLYMPUS DIGITAL CAMERA
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • HINH 6
  • HINH 5
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • HINH 5
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • Chau-Hoa
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • HINH 7
  • HINH 6
  • HINH 5
  • HINH 4
  • HINH 3
  • HINH 2
  • HINH 1
  • slide9
  • slide8
  • slide7
  • DSCF1139- N
  • DSCF1508 - N
  • DSCF1591 - N
  • DSCF1592 - N
  • DSCF1593 - N
  • DSCF1641- N
  • DSCF1642 - N
  • DSCF1660 - N
  • PKĐK